Rzeszów świętuje Lodołamacze 2025 - nagrody dla firm otwierających miejsca pracy dla osób z niepełnosprawnościami

W Podkarpackim Urzędzie Wojewódzkim w Rzeszowie wręczono nagrody 20. edycji Lodołamaczy. Laureaci z lubelskiego, świętokrzyskiego, małopolskiego i podkarpackiego pokazali, że zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami to inwestycja w rozwój i solidarność.

• Zobacz jak Rzeszów świętuje Lodołamacze i kogo doceniono
• Doceniaj i inspiruj - co mówi wojewoda i co to oznacza dla pracodawców

Zobacz jak Rzeszów świętuje Lodołamacze i kogo doceniono

Gala jubileuszowa odbyła się w Podkarpackim Urzędzie Wojewódzkim w Rzeszowie i objęła zasięgiem województwa lubelskie, świętokrzyskie, małopolskie i podkarpackie. Wyróżnienia trafiły do przedsiębiorstw, instytucji i organizacji, które tworzą dostępne miejsca pracy oraz dają realne szanse rozwoju zawodowego osobom z niepełnosprawnościami. Nagrody przyznano w kilku kategoriach, a dodatkowo wręczono wyróżnienia specjalne Super Lodołamacz oraz Lodołamacz Specjalny.

„Lodołamacze” to nagroda, która już dawno stała się symbolem zaangażowania. Wyróżnienie cieszy się ogromnym uznaniem nie tylko wśród pracodawców, ale również w środowiskach osób z niepełnosprawnościami, które mogą poczuć się dostrzegane, szanowane i w pełni włączone w życie społeczne i zawodowe.
— Teresa Kubas-Hul

Doceniaj i inspiruj - co mówi wojewoda i co to oznacza dla pracodawców

Wojewoda podkarpacki podziękowała organizatorom i pogratulowała laureatom konsekwentnej pracy na rzecz likwidowania barier. Podczas uroczystości podkreślano, że przykład nagrodzonych może stać się impulsem dla kolejnych firm oraz organizacji do podejmowania działań na rzecz integracji zawodowej osób z niepełnosprawnościami. W przemówieniach akcentowano znaczenie wrażliwości i odpowiedzialności społecznej w kreowaniu miejsca pracy otwartego dla wszystkich.

– Dzisiejsza uroczystość to dobry moment, by zainspirować innych do podjęcia podobnych działań – do dostrzegania potencjału osób z niepełnosprawnościami i podejmowania wysiłku na rzecz ich aktywnego włączenia w życie zawodowe. Dlatego chciałabym serdecznie zachęcić wszystkie firmy, instytucje, organizacje, ale także osoby prywatne, aby nie bały się podejmować wyzwań związanych z zatrudnianiem osób z niepełnosprawnościami i wspieraniem ich w dążeniu do samodzielności. Każdy, kto angażuje się w ten proces, nie tylko wzbogaca swoje otoczenie, ale także przyczynia się do tworzenia społeczeństwa bardziej otwartego, równego i wrażliwego na potrzeby innych – mówiła Teresa Kubas-Hul.

– Gratuluję wszystkim laureatom 20. edycji konkursu. Jesteście Państwo przykładem, że nie ma rzeczy niemożliwych, że bariery, niezależnie od ich charakteru są wyzwaniem, które można pokonać. Wasza praca to dowód na to, że w każdym z nas drzemie siła, by zmieniać rzeczywistość, by pokonywać trudności i dawać innym szansę na pełniejsze życie – powiedziała.

Laureaci zostali wyróżnieni za konkretne działania — od dostosowania stanowisk pracy, przez szkolenia i wsparcie mentorskie, po kreowanie pozytywnych postaw w zespole. Przykłady przedstawione podczas gali pokazują, że integracja przynosi wymierne korzyści dla pracodawców i pracowników oraz wzmacnia lokalny rynek pracy.

na podstawie: Podkarpacki UW.